第431章 對賭

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葉志輝這邊讓我得到了意外的收穫，我對公司內部的一些人員結構有了全新的理解了。

這種情況下我去見陳從海，就從容鎮定得多。

陳從海和我在一個樓辦公，但是他架子太大，我去的時候被他秘書攔在休息室等了快一個小時才見到他。

走進他的辦公室，我才發現這鳥人是真奢侈，辦公室都上百平米，硬是有一塊地方讓他專門練拳。

房間的裝修點綴那也十分考究，辦公桌的旁邊擺放著一棵挺拔的松樹，有點黃山迎客松的造型，著實算煞費苦心了。

我看到這松樹，心裡就惡作劇的想，蒼蔥翠柏，這不是墓園最喜歡的植物嗎？這個陳從海，非得要把辦公室裝飾得這模樣？

陳從海低頭寫東西，我大踏步走到他對面坐下，我也不急，也不催他。

等了四五分鐘，他終於抬起頭，我們四目對視，他一笑道：

“果然年輕啊，打成那樣了還能上班！”

我冷冷一笑，道：

“上班是工作，打拳是發洩，能因為發洩放棄工作？陳總裁，今天沒有別的事情，就是想問 一下我提出的北方區總監調整的方案，你這邊能不能批准！”

陳從海道：

“北方區這麼多分公司，人事調整牽一髮動全身，這種事情肯定要開會研究嘛！”

我一聽陳從海這是跟我耍官腔呢，我直接道：

“陳總裁，如果真是這樣的話，那不批也沒有關係，年底我對相關的分公司業績不負責就行了！

我知道現在有人提拆營銷部門，我覺得這可以拆，你拆出二十個職能都可以，但是我想問，誰對業績負責？

如果說拆分的目的，主要是要把業績責任給分派給我，那不用我造反，我估計尚高國際應該是要崩，尤其是在分公司層面。”

我直來直去，直接表達我的觀念，沒有一丁點的拖泥帶水。

因為我想明白了，孫超講過但行好事，莫問前程！現在尚高國際內部的關係盤根錯節，瞻前顧後什麼都幹不了。

與其這樣，我就對事不對人，反正該換的人要換，不該換的人要留，不存在得不得罪人的問題，就算可能得罪人，我也不考慮這個問題。

當然，我也不考慮去巴結誰，丁家的人內鬥，我堅決的選邊站隊，我支援丁姿，其他的人都是扯淡。

陳從海推了推架在鼻樑上的老花鏡，深深的看了我一眼：

“你這麼講的話，我人事任命可以批！但是你是不是能保證業績，如果你能保證，那我立馬批！”

我一笑，道：“陳總裁，你等一下，等三分鐘！”

我當著陳從海的面，給王飛和張鵬打電話，讓他們迅速過來。

這兩個人剛剛被我敲打過，老實得不得了，尤其是王飛，他本來就是個三姓家奴式的圓滑人物，現在被我握在手裡，他不能動彈，除了鐵心跟我之外，沒有其他的山頭，所以他特別的殷勤。

我問他們：

“你們兩個人看了我對北方各分公司總監調整的方案沒有？”

王飛道：“看了！”

張鵬則沉默，很顯然，他沒有看，我也不理他，而是道：

“剛才陳總裁講了，方案他可以批示，但是批了方案，是不是就一定能保證年底的業績呢？

如果能保證，今天立個字據，來個對賭協議也成！

你們一個南方，一個北方，我也算一個，和陳總對賭，如果改了方案，我們完成了業績，那有獎勵，如果沒有完成對賭，那必須被懲罰！

懲罰其他的也沒有意思，先免職，再自動走人，行不行？”

我把這個對賭協議一擺出來，現場直接懵逼了，陳從