第20章 拉麵工廠（求追讀、求票）
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往回走，經過會議室後是社長的辦公室，社長辦公室旁邊是行政人事部的辦公室，當丁宇成出現後，崔秀晶讓她的人集體向他問好。
“崔部長，你們部門一共有多少人？”
“正式員工包含我在內一共有三個人，外加一個實習生。”
“實習生是剛大學畢業的嗎？”
“是的。”
行政人事部旁邊是營業部，營業部一共有5名員工，部長是個五十來歲的男人，名叫閔正浩。
營業部的旁邊是財務部，部長樸順愛辭職之後，財務部裡便只剩下兩名員工，一個會計和一個出納。
電梯與衛生間的中間是產品研發部，產品研發部一共有4名員工，部長是一個三十歲出頭的中年男人，名叫賈燦烈。
3樓是1號生產線，負責生產魚餅、零食和巧克力派。
2樓是2號生產線，負責生產羊羹、麵包、熱狗、蛋糕和甜點。
1樓是倉庫、冷藏和冷凍室。
“崔部長，完州工廠那邊的負責人是誰？”
詳細瞭解完本部會社後，丁宇成問起完州工廠那邊的情況。
“完州工廠的負責人是申南奎本部長。”
“好，明天麻煩崔部長你陪我去完州工廠看看。”
“是。”
新社長剛來便能如此重視自己，崔秀晶暗自慶幸自己的運氣不錯，保持下去至少不至於丟掉現在的職位。
“崔部長你是住在仁川嗎？”
“是的。”
“那你明天坐車到銅雀區大方洞的泰星公寓等我，到時候坐我的車一起去全州。”
“是，謝謝社長。”
……
眼睛一閉一睜，新的一天便再次來臨。
早晨八點鐘，丁宇成準時出門，接上崔秀晶後他們一行人朝全州市完山區的工廠行駛而去。
“崔部長，那個申南奎本部長和安熙錫社長是什麼關係呢？”
丁宇成之所以讓崔秀晶坐自己的車，是因為他想從對方那裡打聽有關新隆食品會社的人員關係網。
“申南奎本部長此前在農心食品會社的拉麵事業部工作，他是安熙錫社長2005年時聘請過來的，一開始申南奎本部長其實是我們會社的代表，但是因為經營理念的不和，所以安社長就把申南奎本部長調到了完州工廠去專門負責拉麵的研發和生產。”
“現在市面上出售的拉麵都是申南奎本部長研發的嗎？”
“調味料是。”
“那是什麼意思？”
對方的話讓丁宇成聽得雲裡霧裡。
“因為安社長他堅持使用土豆和大米作為原材料生產拉麵，而申南奎本部長更偏向於和農心等會社一樣使用小麥作為生產拉麵的原材料，再加上安社長不允許對土豆和大米制作的拉麵進行油炸，所以申部長後來便只研發調味料，而不是對一整包的拉麵產品負責。”
“我知道了。”
對於申南奎，丁宇成心中多了幾分好奇。
“崔部長，財務部的樸部長辭職之後我想對外再招兩名員工，一個是財務部的部長，另一個是財務部的科長，科長的人選我已經有了，部長那裡就辛苦你對外進行招聘，工資待遇按照其他部長的平均水平，可以適當的上調一點。”
丁宇成準備讓金成龍到新隆食品會社的財務部來當科長，但考慮到對方愛貪小便宜的壞習慣，他一時間沒辦法將會社的財務部完全交給其來管理，對外再招聘一個財務部長讓他們之間相互監督和制約是最好的辦法。
“是，我下來馬上進行人事招聘。”
全羅北道全州市
完州工廠與會社本部相比面積要小一些，
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