第1083章

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控股的秘書辦！

墨塔控股的秘書辦到底屬於一個怎麼樣的存在，世人都皆知的事情。

就是陳懷慶的個人秘書機構。

幫著陳懷慶管理著龐大的財富。

進入到其中，那就是直接一步登天。

天天見到陳懷慶什麼的，那都是小事。

見到陳懷慶又是怎麼的，陳懷慶還能夠平白無故的給幾百萬？

目光在龔麗嬌身上瞧了瞧，就她的話……

要是自己是陳懷慶，真的會給上幾百萬。

捏著下巴，要是……

那自己豈不是和陳懷慶一樣的厲害。

再怎麼的說，程萍也是經常的和龔麗嬌睡一個被窩。

富貴？

龔麗嬌眼中的渴望一閃而逝。

相比起程萍富裕的家境而言，龔麗嬌的家境算不得怎麼的好。

龔麗嬌是在縣城當中的未央中學就讀的，未央中學屬於未央助學基金捐贈建立起來的學校，平常的時候，學校由當地教育部門進行管理。

未央助學基金會對學校的財務情況進行審計，以及會向家境困難的學生提供幫助。

當然了，對於學習優秀的學生，會發放獎金或者獎品。

獎勵的範圍也很大，年級前百名都有獎勵。

龔麗嬌是靠著未央助學基金讀完了高中考上了聯合大學。

相比起一些人來到聯合大學得要繳納高額的學費，龔麗嬌是免學費的。

未央助學基金每個月會給龔麗嬌一筆生活費。

標準是每月500塊錢。

緊巴了點，可是生活絕對夠用，甚至還有得剩。

聯合大學的食堂有貴的菜，一個菜幾十塊錢。

也有便宜的，素菜1塊錢一份，葷菜2塊錢。

這種主要就是大批次種植的蔬菜，價格很低。

龔麗嬌在學校的日子，過得還不錯的。

聯合大學在獎學金上面，相當的豐厚。

讀研的時候，龔麗嬌進到導師的專案組，每個月有專案補助。

聯合大學對在讀研究生進入到專案組的，都是能夠拿到一定生活補助金。

生活補助金分為幾個檔。

如何來定，也是有著一套規則在。

導師的意見為主，但是學校也會進行考核。

給予能力更強的人更好的待遇，這是大原則。

跑來吃空餉什麼的，是堅決不行的。

發現一起，專案負責人就是得要挨訓和處罰。

一個團隊的腐朽，在於有人透過破壞規則獲益，並且還沒有人去管。

沒有人維護規則，那麼肯定都去破壞規則了。

只要規則被維護著，並且規則也在不斷的為了適應發展需求而進行著最佳化。

那麼整個團隊就能夠保持一個好的氛圍。

陳懷慶最為得意的事情，不是賺了多少錢，而是建立起來了一套讓有才能的人可以盡情發揮自身才能的規則。

只要把事情做好了，那麼就會有獎勵。

做不成大事，那就從小事來做。

不少的員工，透過很多件小事，也是把員工階銜給提升了上去，獲得了更高的待遇。

努力之後得要有結果的反饋。

只要有反饋，那麼人就會覺得自己的付出是值得的，接下來會更努力。

龔麗嬌笑著搖頭：“我就只是找了個工作，哪來的富貴！”

“我相信你，肯定會富貴的！”

“借你吉言！等賺到錢了，我就請你去盛世酒店給搓上一頓。”

盛世酒店是園林式酒店，當年建在城市的郊