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,有一百個萬元戶,萬元戶還是牛。

可當有一千個萬元戶的時候,萬元戶在人們心中也就一般般了。

每個人在心裡面都是想要凸顯自己的不一樣。

等級制度雖然可能會讓人覺得不好,可等級制度的確立,卻可以讓人有攀爬的動力。

當然,攀比什麼的,那都顯得太俗氣了。

人生最大的價值在於榮譽!

榮譽的背後,是一種價值的認同。

人生在世唯名與利!

金錢什麼的,對於大牛來講,真的很容易就能夠得到。

當金錢不再是首要的東西,那麼自然會追求精神上面的滿足。

不僅僅要建立星空科學與技術研究院,還要評選星空院士。

將院士也給分上等級,一星院士、二星院士、三星院士。

星空科學與技術研究院還可以設立各科院,比如數學院、物理學院、生物與化學院、微電子學院等等。

每一個類別的學院,就設立一個掌院!

掌院就是在某個領域內,大家都覺得你最牛。

掌院不是想要當就能夠當上,必須得要三星院士才有資格來進行競選,又本學科院士來進行投票。

每五年時間進行一次投票。

掌院會議是星空研究院的最高機構。

陳偉初步的想法是這樣子,等星空科學與技術研究院真正的建立起來之後,到時候在實際運轉當中來慢慢進行調整。

比如說,這院士之間的等級如何來進行評定。

陳偉的打算,一星院士那肯定是最多的,屬於基層院士。

數量也不去特意的限制,反正符合條件,那就晉升成為一星院士。

二星院士就就相對少一些,晉升難度要更加大。

三星院士是掌院數量的三到五倍就可以了。

反正就搞一個嚴格的金字塔結構。

首席院士自然就在最塔尖的存在。

陳偉說是讓韓雨菲當首席,並沒有開玩笑,只不過並不是現在。

韓雨菲想要當上首席,還得要成長。

光是研發晶片什麼的,說實話,不足以支撐起韓雨菲當上首席。

晶片很重要,的確是很重要。

可相比起很多的研究而言,晶片就真的那麼重要嗎?

好像也並不是那麼的重要。

在科學界,韓雨菲搞出來紅雀晶片和phx架構,重要性還沒有韓雨菲花少量時間搞出來的數學研究成果來得重要。

應用科技很賺錢,這點大家都知道的。

可最聰明的人,都跑去研究理論科學了。

研究出來一大堆普通人根本就聽不懂的東西,比如說量子力學。

韓雨菲拍了拍自己寫了老多名字的紙:“你這研究院的設想挺好的。但是吧,你還是先將這些人給我找來才是真。我不管你是去騙還是怎麼的,反正,我希望你能夠找來越多越好!”

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