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聽起來很土的公司，名聲 大噪。 再往前看，路菲菲接單的行業跨度極大，唯一相似的就是對人心的掌握，這一點不管在什麼行業都是一樣的。 許多公司主動找上門，詢問大地芬芳公司能不能幫他們做推廣。 銷售部員工們的日 常工作 從“上哪兒搞點單子”變成“這麼多單子，哪個的價效比最高，哪個公司對接人好合作 ，哪個公司的附加值最大。” 有同 事開玩笑說：“感覺像在給流量藝人做經 紀人。名不見經 傳的小 網紅要努力推，等成了大人物，就可以坐等著公司上門來求合作 。” “對呀，路總不是說了嘛，這才 叫營銷。她上次說把 公司名聲 搞搞好，我們的工作 就好做了，沒想 到才 多長時 間，她的話就實 現了。” “跟著這樣的老闆真安心，感覺比跟著流量藝人當經 紀人還好，我一個朋友追星的，哇，那個藝人真的是沒什麼文化的樣子，上節目唸錯字、寫錯字，我朋友剛開始還拼命幫他解釋，說他只是不小 心嘴瓢了，一時 提筆忘字很正常……後來他在一個節目裡連國旗都沒認出來，連我朋友都不知 道該怎麼幫他洗了，路總絕對不會幹出這種事的。” 路菲菲的辦公室不是很隔音，她聽見外面聊天的聲 音了。 最近公司確實 運營的很不錯，去掉所有的成本，這個只有八個人的公司兩個月的淨利潤已經 超過了六千萬。 公司是她一個人的，這六千萬都是她的。 還有從萬芸那裡得到的一百八十萬股五色電池的股票。 只要萬芸好好做，不要做什麼自找倒黴的事，估值會不斷上漲的。 不過路菲菲覺得只讓員工聽指令行事不行，她想 培養員工的自主能力。 她讓每個員工都參與覆盤中鋁收購專案和鉛酸電池專案，從自己工作 崗位出發，分 析有哪些 地方 做的好，有哪些 地方 做得還不夠。 就連美術組都分 析出了好幾頁。 涉及到p圖業務的那個節點，路菲菲是先讓他們p的，他們覺得這事太簡單了，在網上隨便搜了搜各種小 工具，就直接用上。 不到一小 時 ，他們就把 圖交了。 但是，交上去的圖，路菲菲統統不滿意。 他們三個人私下 吐槽過路菲菲