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第二天一大早,等李司機裝好貨後,普新華坐在了副駕,我和傅梓彤坐在了後面一排。我和李司機也算是很熟了,上了車就開起了玩笑,我聞到了傅梓彤身上傳來了一股淡淡的體香。可能她是第一次出差,再加上我們幾個都是男的,她有點不大好意思吧,只見她低著頭,雙手搓著衣角,不敢直視我。
這樣不行啊,我試著問她我給的資料看得怎麼樣了,又問了一下最近車間的情況,慢慢的,我們倆就有說有笑起來了。李司機還是保持一貫的好色本性,看到一個漂亮女孩子就想撩一下,好幾次想講葷段子,被我罵了兩句,他便識趣的不說了。
車子奔龍崗,過平湖,穿沙嶺,經鳳崗,大概一個小時左右就到了清溪鎮金橋工業區的新冠電子廠。李司機直接把車子開到了倉庫,他要先卸貨,等下還要去增城一趟,估計下午4:00能回來,我便帶著傅梓彤和普新華兩個到了西區第一棟A座的臺聯工業大廈四樓,讓他們兩個先在門口等我一下。
我輕車熟路的來到了採購部,一看廖雲這小子竟然不在座位上,我問旁邊的人,人家根本不理我,沒有辦法,等唄。
這廖雲啊,是大宇去年夏天才招的應屆畢業生,到現在為止也只能算是個新手。為什麼這麼說他呢,因為他已經入職八,九個月了,卻還經常出錯。
一開始,我心裡很不屑,以為是他能力有問題,後來接觸多了,才明白,原來他們廠的老員工欺生(這是每家公司普遍都會存在的弊端,我很幸運,在成賢公司,並沒有受到特別嚴重的欺負),人家不但不願意幫他,挖坑,甩鍋那更是家常便飯。其實從剛剛我問他同事他去哪裡了就可以看得出來,這幫人可真夠可以的啊!
像這次的問題,明明是工程部的問題,可是工程部的老員工不願意承擔責任,而是偏偏壓著他,讓他來解決。其實在公司裡遇到這種窘境,很大一部分要歸功於你自己,像廖雲,這傢伙就很內向,還膽小,遇到任何事情都想著息事寧人,久而久之,別人就認為你好欺負。在平時的工作中,即使他們發現了問題,錯誤,也往往不提醒你,而是想看你的笑話,這樣出岔子也就在所難免了。
我記得有好幾次他們黃主管出差了,廖雲獨自發過來的訂單幾乎都出現了問題,不過還好的是被我發現了。我趕忙通知他,他拿過去做了修訂,再發過來。不過,他們黃主管是他的親戚,自然平時是護著他的,不然的話,以他這種做事的水平和出錯的頻率,恐怕他就是不被老員工們給排擠走,也早就自己受不了了,自動離職了,哪裡還能待到現在啊。
可能是看到我好幾次拯救了他,也可能是看到我也是個新手,覺得有點惺惺相惜吧,廖雲對我很感激,幾乎每天都打電話和我溝通,討論討論訂單,分析分析資料,互相分享一下學習心得,彼此交流一下工作經驗,慢慢的隔著一條電話線就熟悉了。
不一會兒,廖雲回來了,原來是去工程部了,看到了我,立馬領著我們三個來到了車間,他和車間主任商量了一下,給我們找了兩個位置,讓工人從倉庫把那3000套不良品抬過來,開始返工。
安排好了,廖雲又帶我回到了辦公室去喝茶。這傢伙是湖北人,個頭不高,白淨,說話很靦腆,我們倆聊了很多,有工作,有生活。過了一會兒,我想,這一直在辦公室乾坐著也沒有意思啊,人家老龍這次可是好心好意的給我創造了這麼一個絕佳的機會,我一定要利用上,不能浪費了。
於是和廖雲說了一聲,便來到了車間,一數,發現兩個人已經返工了350套了。我算了一下,按照這個速度,3000套,大概得要9個小時吧。這樣肯定不行啊,那得搞到很晚哎!
我趕忙坐了下來,加入了返工的隊伍。一開始,我要比他們兩個慢上很多,但是很快,我就找到了規
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