第336章 優先順序

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柳雲明白在這場會議結束之後，整個集團公司的基調和方向也基本定了下來。

或許在未來，他手中的股份會有適當的稀釋，但公司的絕對控制權必須掌握在他的手裡。創始人被董事會踢出局的局面，決不允許在自己的身上重演。

這一次會議，柳雲並沒有透露和周鴻禕之間的私下協定。他明白這樣的計劃需要在私下，低調的進行才較為妥當。

他明白，如果一旦在公司會議裡披露這一個條款，幾天之後極有可能傳遍網際網路，這於他而言，會變得有點被動，也不想讓自己成為人們議論的中心。

如果周鴻禕完成了既定的目標，悠悠瀏覽器2億的裝機量，悠悠安全衛士和悠悠防毒軟體各1.5億的裝機量，他就會用悠悠時代5%的股權作為獎勵。

這個時空的人必然會不理解柳雲的舉止，甚至連周鴻禕也有點一頭霧水，覺得他過於大方，也過於慷慨，還有點人傻錢多。

人們會覺得這樣的指標雖然龐大如同一個天文數字，但以悠悠公司強大的推廣能力，手中的流量利器，以及和百度之間的合作關係，他們多花點錢做點宣傳，這個數字不是沒有可能，那又何必用如此大的代價去邀請周鴻禕加盟悠悠？

唯有柳雲明白，兩年合同，三年競業協議的期限，完全拖住了周鴻禕的步子，讓他無法順利的創立360，反而為自己所用，去推廣手中的產品，這是一個此消彼長的策略。

而在這個時空，也唯有柳雲這個開著掛的穿越者才能想到這一箭雙鵰的計謀。

會議結束後，柳雲還需要單獨和幾個管理層談談。

第一個走進柳雲辦公室的是吳巧玲。

吳巧玲大致彙報了目前的工作進展，yoyo奶茶已經佔領了華夏所有沿海省份的市場以及部分內陸省份，一年帶來的利潤將近2000萬元。兩人短暫討論後決定，從今年開始，在內陸省份正式採用加盟店的方式，也能夠平攤部分的擴張方式。

“雖然每一個沿海省份，我們的奶茶都是同類市場份額第一，但畢竟還有不少的地級市尚未開設連鎖店。明年的目標，就是搶佔這些剩餘的地級市市場。”柳雲想了想，制定了新一年的目標。

吳巧玲不同於悠悠集團的其它管理層，確切地說她有一點異類。yoyo奶茶屬於餐飲業，也屬於實業，和那些網際網路公司更是風牛馬不相及，在股權劃分上更是毫無關係。早

在年初的時候，柳雲就直接獎勵了5%的yoyo奶茶股份給她。柳雲將她帶來集團會議室，只是想讓她多認識些公司裡的管理層。

她想了想說道：“柳總，如今市面上奶茶種類越來越多，當然能夠對我們造成威脅的幾乎沒有，只不過據傳聞臺灣那邊的奶茶行業巨頭coco馬上會進軍大陸市場，屆時會有一場廝殺。”

柳雲挑了挑眉毛說道：“那就戰吧，在保證原料質量，口感味道不下降的情況下，搞一場價格戰，哪怕利潤下降了，我也能承受。”

吳巧玲認真地點了點頭，領了指令便離開了。

第二個進入柳雲辦公室的陳哲。

陳彙報了魔獸的運營狀況，還興奮地表示這款遊戲的營收是一月高過一月，玩家的線上人數也不斷攀升。據他估計，明年年初的時候，《魔獸世界》的線上人數有可能突破60萬。

柳雲想起了一些前世的記憶，當時魔獸的線上人數突破100萬是在2008年，也就是第一個資料片《燃燒的遠征》時代，以目前的趨勢和口碑，他覺得極有可能在60級封頂的時候便可以達到這個記錄。

“你們魔獸運營組的人幹得非常好，年終的獎金肯定不會少。”

有了老闆的承諾，陳哲心滿意足地離開了。

第三個走進柳