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在性別歧視的可能啊。”

鳳鳴輕笑一聲,衝安娜一伸手,對方便熟練地翻開一份報表遞上。她瞟了一眼,一抬手丟到康明面前,“我看了過去五年的新人錄用情況,試用期男女性別比例為六比四,而轉正後更是高達七比三。而我也仔細分析過他們的各階段成績,請問康部長,是什麼促使你們在成績相同,甚至是女性成績明顯優於男性的情況下,做出砍掉女性的決定呢?”

白紙黑字輕飄飄落到康明面前,他的心臟卻好像被什麼重重砸過似的,掌心竟迅速滲出汗來。

“這個,”他有些尷尬地笑了笑,“具體事務其實是下面的人負責的,這種小細節我是真的不清楚,要不這樣,我回去把相關負責人找來?”

鳳氏集團此等龐然大物,哪天不是千頭萬緒的?鳳鳴作為最高掌權人日理萬機,只管結果,從來不會在意這種小細節,鬼曉得她今兒為什麼發瘋?

至於為什麼,蠢女人,還用問嗎?整個社會哪兒不是這樣!

女人就該在家待著相夫教子,幹什麼非要出來跟男人搶活兒幹!

“還有,”鳳鳴冷笑一聲,“公司每年都會根據員工表現進行不同級別的獎勵和晉升,這個領域的情況就更令人匪夷所思了,級別越高的獎勵和晉升,女性就越少,就在過去三年,集團上下竟無一位高階別的女性員工成功得到晉升!”

康明決定繼續裝傻,“鳳總,您這就是難為我了,具體晉升的判定有專人小組負責,我不過是牽頭的啊!”

“哦?”鳳鳴面無表情道,“原來竟是我誤會你了。”

康明猜不透她的真實意思,一時不敢應答,卻聽她忽然又道:“既然你那個不清楚,這個管不了,索性也不要管了。”

什麼意思?!

不等康明說話,就見鳳鳴已經撥了內線,“讓肖敏過來見我。”

肖敏就是人力資源部的副部長,入職已經五年了,比康明還大了兩歲,為人幹練又精明,但一直被康明壓在頭上。

進門時她只覺得氣氛詭異凝重,又見康明少有的臉色青紅交加,生怕是他們部門捅了簍子,心中也是忐忑,“鳳總?”

正副兩位部長站在一起立即就形成了極其強烈的視覺對比:

康明大腹便便,臉上泛油,哪怕衣服整齊也不能掩飾他對自身管理的疏忽,最引人注目的就是眉宇間的高高在上;

而肖敏身材緊緻,妝容精細,行走間脊背挺直目視前方,由內而外的透出一股蓬勃的精氣神兒。

鳳鳴不禁想起昨晚在網上看到的一句話:

“當今華國社會的主要矛盾,就是女性們對自身素質提升的急速推進,和絕大部分男士不思進取自以為是的矛盾……”

感慨萬千的鳳鳴示意安娜將檔案交給她,言簡意賅道:“康總說他什麼也不知道,什麼也管不了,既然如此,倒不好強人所難,下月的招聘由你領頭。”

肖敏心頭一喜,多年來的憋屈瞬間化為澎湃的熱情,幾乎將她整個人都點著了!

“是!”

“鳳總!”康明急了,這是要免了自己嗎?“這不合適!”

“康部長這話說的有趣極了,”安娜笑道,“剛才您一問三不知,又怎麼做得來年度招聘這種繁瑣的事兒?鳳總體諒您,這才讓康副部做,您又有什麼不滿?”

鳳鳴沒說話,顯然安娜的意思就是她的意思。

她安靜的坐在有著柔軟皮面的辦公椅上,表情淡漠,神色從容,正如昔日君臨天下。

女帝從來就不是什麼喜歡忍辱負重的性子,雷厲風行才是真實寫照。既然是自己的班底,自然要牢牢捏在自己掌心才好。

像康明這種陽奉陰違,妄圖在她的天下拉小集團、搞國中國的,終

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