第883章 要有自己的人

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徐利平覺得也許沙正陽會給自己打電話詢問情況，徵求意見，但是想了一想之後，徐利平還是覺得最好自己主動給沙正陽打一個電話。

徐利平和沙正陽接觸這段時間裡，他也越來越感受到沙正陽在各方面表現出來的水平。

在之前，徐利平雖然從鍾廣標那裡獲知了沙正陽的一些情況，但更多的還是抱著一種將信將疑的心態。

鍾廣標要提拔重用沙正陽，肯定要為沙正陽造造勢，吹噓一下也很正常，但是很快徐利平就發現這不是鍾廣標很器重沙正陽，尤萬剛表現出來對沙正陽的看重程度猶有過之。

而沙正陽率隊到燕京來當先遣隊開展工作給了徐利平一個很好的近距離接觸觀察沙正陽的機會。

事實證明尤萬剛和鍾廣標敢破格啟用沙正陽是有底氣的。

沙正陽從一到燕京對駐京辦這幫人的談話和敲開啟始，就牢牢的控制著主動權。

王春剛和傅蕾還有郭志敏都不是易與之輩，卻被沙正陽藉助大勢調動得團團轉，一個比一個積極主動，那沙正陽的話來說，這就是良性競爭。

沙正陽的能耐還不僅止於這方面。

徐禮品也親眼見證了沙正陽和美國人的交鋒，軟中帶硬，時而強硬，時而妥協，總而言之很好的把握了其中的度，最終達到目的。

這讓徐利平很好奇沙正陽這一身本事是怎麼鍛鍊打磨出來的，按照沙正陽的年齡，或許他在某一方面能力可以很突出，但是要說在各方面都遊刃有餘的操控自如，徐利平覺得不符合常理。

或許天才本身就是不符合常理的所在。

不過讓沙正陽接掌長川實業，的確是一個有些冒險的挑戰。

都集團公司來說是冒險，對沙正陽來說是挑戰。

在徐利平看來，沙正陽可以分管聯絡，但是卻不應該直接來擔任這個董事長，這意味著未來長川實業的榮辱都將與其牢牢繫結在一起，而沙正陽如果選擇海外戰略上發力，徐利平相信其未來道路要光明得多。

除非沙正陽本人，還有省裡另有考慮。

接到徐利平的電話時，沙正陽正在享受長河能源集團質量上佳的食堂餐。

不得不說這個年代的國企在福利方面堪稱典範。

兩塊錢，能夠享受到二十餘個或熱氣騰騰或搭配得宜的葷素菜的自助餐，甚至還有一些小食，任君選擇，幾乎可以媲美四星酒店的水準了。

所以集團公司幾乎所有人都自動放棄了回家吃飯，而選擇就在食堂就餐，實在是這等待遇讓人難以離棄。

沙正陽是第一次在集團公司就餐，不過總經辦早就替他準備好了餐盤和餐票，在他工資里扣了一百元，五十張餐券，每一次只需要給一張餐券，就能獲得這樣的享受。

踏進食堂的時候，沙正陽就看了一眼，集團機關工作人員大概在一百五十多人左右，而在食堂就餐的大概就有一百二十人上下。

不過沙正陽注意到集團公司領導中除了申雲慧外，其他領導包括鍾廣標都沒有人在這裡就餐。

雖然沒有明確界定，但是擺在飯廳東南角的一排明顯是軟座座椅的位置就是為集團公司領導準備的了，在隔壁還有兩個雅間，可以供臨時性的來客提供桌餐服務。

沙正陽並不喜歡吃那種大餐，相反像這種食堂自助的方式卻很適合他，回鍋肉，爛肉粉條（螞蟻上樹），涼拌豬耳朵，再來一份西紅柿炒雞蛋，外帶一碗紫菜蛋湯，很豐盛而可口。

只是選擇去哪裡坐讓沙正陽有些遲疑。

集團辦和總經辦那些女孩子們都把目光投射了過來，但是由於不是很熟悉，所以大家都還保持著矜持，直到集團總經辦另一名副主任唐悅婀娜娉婷的站起身來，主動招呼沙正陽：“沙總，您