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了你們的工,付了你們的錢。這叫做什麼?樹立新帶班頭的權威性!你們都是師傅,一個說向東,一個說向東,工作怎麼開展!錯幾次,就對了嘛!希望各位師傅多支援他的工作!”工人們這才明白章老闆的意思,大家都連忙答應。他一心提攜栽培周濤成為一個獨擋一面的帶班頭。章建成天沉迷玩女人不務正業沒有上進心,章老闆已經有了棄之不用之心。等工人們都走後,他又叫周濤進來,語重心長地說:“不懂,不可怕。你要向那些老師傅學習。現在,你趕著鴨子上架,什麼都還不懂,在技術方面不要輕易表態,更不要先提出自己的方案!你看今天,你按他們任何一方的搭設,都不會出錯,他們的優劣只是用料上的差異而已。你的方案,師傅們都說不行了,你還固執得很,這跟你造成多大的損失!要不是章燕經常在我面前提起你有上進心,我會栽培你!機不可失,失不再來!好好幹吧!”
周濤果然不負眾望。他一邊虛心向歐文年等師傅請教現場搭設技術,一邊跟工地上技術人員學習如何識圖。經過兩三個月的理論實踐兩結合的學習,他還真成了內行。他一副憨相,其實挺大方。他捨得花錢買菸買水,專案部的大小管理人員相處不錯。更主要的是他說話算數,對工人們的工作時間放得較寬鬆。比如前天半夜,章文拉了一車鋼管來工地需要馬上下車。他連喊幾個人都不去。最後,叫了齊遠樹等四人去,幹到天亮才御完。他說:“不虧了聽話的,勤勞肯幹的人。齊遠樹四人,每人記兩天工。”果然,月底兌現了。自此以後,他喊人加班,人人爭先,連彩虹綠湖工地的工人都爭著去周濤的望海樓。
就這樣,章建離下課不遠了!
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