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阿梅的這番話一出,公司職員們議論紛紛。大家交頭接耳,有的說這樣下去順發公司就不叫順發公司了,乾脆叫梅姿公司或者楊梅公司算了。
有的贊成阿梅的思路,認為一個沒有品牌意識的公司是做不久的,覺得阿梅的眼光比較獨到,有大膽的創新魄力和遠大的目標。
當然了,反對阿梅的人佔大多數,畢竟他們的老本行不是服裝行業。人都習慣於自己做熟悉了的事情,要從新跨入另外一個行業,畢竟要經過一番學習和適應。
“楊總,我想問一下,咱們順發公司在深圳雖然算不上什麼大企業,但是比上不足比下有餘。發展得好好的一家公司,為什麼要大刀闊斧的改革?”職員裡面有位肥胖的中年男人問道。
“張經理,你覺得順發公司大,覺得順發公司比上不足比下有餘,那只是你個人認為,它並不代表真實情況。在我看來,順發公司還不夠大,它離我所訂的目標差得太遠,未來的順發公司,將比現在要大十倍甚至是一百倍,而且我在考慮更改公司名稱,未來的順發公司,肯定不叫順發公司。”
阿梅的話音剛落,會議室裡又議論紛紛起來,但是大家都只敢在底下議論,不敢站出來反駁,畢竟順發公司不是股份制公司,這也不是股東大會,大家都只是打工人而已。
最後,阿梅說道:“感謝大家對公司的辛勤付出,順發公司既然由我來管理,就要以我的思路為主導。我們的每個部門都必須要做好為服裝服務的打算,從下週起,我將聘請服裝行業的一些講師來我們公司做培訓,包括我自己在內的每個人都要參與學習。”
阿梅頓了一下,“我們的銷售部要做好足夠的心理準備,我們的服裝產品馬上就要上線,如果你們做不好服裝的銷售工作,那麼我是要換人的。當然了,我不強迫誰為公司工作,有不願意做的,可以提出辭職。往後的工作中,有做得好的,公司將會給予嘉獎,我是一個賞罰分明的人,絕不會辜負每一位為公司辛勤付出的人。散會!”
阿梅說完,站起身來,大步走出會議室,唐麗娟屁顛屁顛地緊跟其後。
到了總經理辦公室,唐麗娟一邊把會議資料交給阿梅,一邊問道:“楊總,咱們最近的這些舉措要不要跟許總說一下?”
“不用。麗娟,你記住,公司已經沒有什麼許總了,以後公司所有的事都由我說了算。你不要老想著我的背後還有一個許總,她沒有精力顧及這些事,順發公司已經由我全權負責,這是她走之前就跟你們說好的,你們既然跟著我幹,就要按照我的思路來,聽到沒?”
“知道了,楊總。”
唐麗娟雖是以前許文發的助理,但是一直深得許文發和許冰冰的信任,她對順發公司也比較忠心,所以一直受到重用,有時候,連公司的副總經理說話都沒他管用。
如今阿梅來了,完全接管了公司,阿梅的能力唐麗娟也是看在眼裡的,但是她的到來也削弱了她在公司裡的地位,這讓她有些許不愉快。
許冰冰走後,唐麗娟幾乎成了阿梅的司機。這讓阿梅感到有些過意不去,因為這樣佔用了唐麗娟的很多私人時間。
前幾天,阿梅報了駕訓班,但是她沒有時間去學習,工作之餘,她總愛讓唐麗娟帶著她去空地裡或者車流比較少的地方練車。
當然了,阿梅也沒有虧待她,總是變相地給她一些好處。做人要有舍有得,這點基本的道理阿梅是懂得的,在物質上,她可以對自己苛刻,但絕不會苛刻別人。
今天的天氣不好,午後的天空裡下著濛濛細雨,練車的事就只好作罷了。
下班後,唐麗娟習慣性地開著公司的那輛奧迪轎車送阿梅回家。路上,阿梅看見淅淅瀝瀝的大街上,時不時地看見有人捧著玫瑰花,路邊的花店門口也擺滿了血
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