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“hi,andrew。”顧則笙笑眯眯的與在辦公室等她的andrew打了個招呼。

“心情不錯。”andrew端起水杯喝了一口,看著她,若有所思。

“今天的討論會很精彩。”顧則笙拉開椅子坐下,將用恆溫杯泡好的咖啡倒了一杯給andrew。

“看來你挺適應專案環境。”andrew笑笑說道。

“這裡頭還挺多學問的,我慢慢學。”顧則笙將恆溫杯子裡餘下的咖啡倒在自己的馬克杯裡後,拉開椅子坐下來,看著andrew說道:“在這兒等我?有事兒?”

“我和你說的simon的事,他回國沒有聯絡你?”andrew問道。

“他第一次離開中國辦公室的時候,我們之間有很大的分岐。後來他回公司、我離職,這其中的分岐就更大了。”顧則笙神色正了正,輕聲說道。

“也是。”

“聽說了。”

andrew點了點頭,看著顧則笙說道:“聽說他在亞太那邊幹得不開心。亞太辦公室,集亞太區所有的人才於一地,又是管理中心,有才華的人、位高權重的人,一撈一把,他的能力在那邊估計發揮不了。”

“不知道。”顧則笙搖頭。

“york請邀請他來我們公司,不知道兩個人談得怎麼樣。今天到現在,還沒看到york來公司。”andrew皺著眉頭說道:“以simon的資歷,來我們gr的話,至少得與york平級。”

“andrew。”顧則笙輕輕拍拍他的胳膊。

“恩?”andrew定睛看著她。

“simon應該會去唯爾。”顧則笙小聲說道。

“……真的假的?”andrew心裡暗喜,卻又不敢完全相信。

“關子墨早上約見過他了,說是有意向,問題不大。”顧則笙小聲說道。

“那得要關總肯出條件。你們fc的薪酬可不低。”andrew下意識的抬頭看辦公室外,自然還是沒看到york。

“他們公司嘛,薪酬系統方面比較靈活。這種高層,老闆可以說了算。”顧則笙知道關子墨是肯出價的,而柏西文是不只看價格的。所以兩個人應該談得還算愉快。

其實她也不知道,除了薪酬之外,柏西文在乎的其它條件是什麼。

市場部的話語權?創意的自由?還是別的什麼?

*

“你從關總那裡得到的訊息,自然是準的。”andrew點頭,低頭喝了口咖啡後,對顧則笙說道:“我們公司現有格局維持已經很多年了,業績一直很穩定。”

“但這兩年外資企業越來越多的撤離、國際貿易政策的不穩定也讓很多有出口業務的公司處於觀望狀態。所以主要業務會往主營收入在國內、生產和供應鏈也大部分在國內的企業轉向。”

“所以公司的業務結構可能會有大的變化。所有外資客戶做歸集管理,國內客戶進行分割槽管理,創意人員按品類做後臺歸集。”

“以我與外資企業合作多年的經驗,我可能會轉為外資客戶事業群的vp,但simon過來......我就只能做個區域經理了。”

“所以estar,我必須很關注這個資訊。”

顧則笙不自覺的眨了幾下眼睛,看著他問道:“但是外企的業務會繼續萎縮呀?”

“獨立事業群的vp,比業務第一的區域經理更有價值。”andrew認真的說道。

“嗯,明白了。”顧則笙點頭:“就像唯爾的整體營業額還比不上fc中國辦公室,但他就比jone更有行業地位,還能花錢去請simon,simon卻不能反過來做同樣的事。”

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