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益衝突，所以在蔡廳長面前更好敲邊鼓。」

邱元豐沒有搭話，只是靜靜的往前走，趙國棟也不多言。倒是童曼覺得兩人可能有啥話要說，知趣的走在前面去了。

「國棟，你們內部的事情我不清楚，付天這個人究竟如何我也不瞭解，但是他好像很熱切，我感覺得到。追求上進不是壞事，誰都有表現和自我實現的慾望，但是超出一個度恐怕就有些問題了，我總覺得他功利心太重了一點，但這只是我第一次見面的感覺，未必準確。」

邱元豐很少對第一次見面的人進行分析評判，但是他感覺得到趙國棟似乎對那個付天的心思有些矛盾，這種情況下他需要提醒趙國棟。

功利心？帝舵表？那自己如果幫了他，付天真的入主高開司說不定還真對日後的天孚公司有些用處，這個念頭只是在趙國棟心中一閃即逝。

第二十八章 義無反顧

臨別邱元豐時，趙國棟也提及了清江分局古橋派出所的同學一事，邱元豐自然知道趙國棟啥意思，笑著調侃趙國棟人小鬼大，現在這把年齡也知道替同學們謀出路了，讓趙國棟也怪不好意思。

不過邱元豐隨後的話倒也實在，讓趙國棟也頗為受益。

領導用人很簡單，首先要知根底，有德無能只能坐清閒位置；有能無德，那就只有選擇性的使用，決不能讓其獨掌一方，要隨時在其頸項上勒一根繩子，防止其出問題。

德能兼備的人誰都歡迎，但是領導平時接觸的也就只有那麼大一個範圍，你想要出人頭地讓領導信任得到領導賞識那就得自我表現，就是這樣也需要機會。

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